โรงเรียนบ้านนากับแก้
สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาสกลนคร เขต 1
พันธกิจ / เป้าประสงค์ โรงเรียนบ้านนากับแก้

พันธกิจ (Mission)

๑. ส่งเสริมการปฏิรูปกระบวนการเรียนรู้ สู่มาตรฐานการศึกษา

๒. จัดกิจกรรมส่งเสริมคุณธรรม จริยธรรม และพัฒนาสุขภาพอนามัยของนักเรียน

๓. สร้างความตระหนักให้ชุมชนเห็นความสำคัญและมีส่วนร่วมในการพัฒนาโรงเรียน

๔. จัดการเรียนการสอนให้สอดคล้องกับ พรบ. การศึกษา  โดยเน้นผู้เรียนเป็นสำคัญ

๕. จัดระบบเทคโนโลยีสารสนเทศเพื่อการศึกษาให้ทันสมัย

๖. จัดกิจกรรมสร้างจิตสำนึกในการอนุรักษ์ศิลปวัฒนธรรมไทย วัฒนธรรมท้องถิ่น

   และสิ่งแวดล้อม

 

เป้าหมาย

๑.เป้าหมายด้านสิทธิและโอกาสทางการศึกษาขั้นพื้นฐาน 

๑.๑. เด็กที่มีอายุถึงเกณฑ์เข้าโรงเรียน  ในเขตพื้นที่บริการ  ได้เข้าเรียนทุกคน

๑.๒. เด็กทุกคนในเขตพื้นที่บริการ  ได้รับโอกาสในการศึกษาขั้นพื้นฐาน  ๑๒  ปี  อย่างทั่วถึงและตรงตามศักยภาพ

๑.๓. เด็กทุกคนในเขตพื้นที่บริการ  ได้รับการเสริมสร้างพัฒนาการให้เกิดกระบวนการเรียนรู้ตลอดชีวิต

          ๒.  เป้าหมายด้านการพัฒนาผู้เรียนให้เต็มศักยภาพมุ่งสู่มาตรฐาน

๒.๑. นักเรียนได้รับการส่งเสริมและมุ่งเน้นให้มีคุณธรรม  จริยธรรม  และคุณลักษณะที่พึงประสงค์

๒.๒. นักเรียนได้รับโอกาสในการพัฒนา  และเสริมสร้างเต็มตามศักยภาพด้านภาษา  คณิตศาสตร์  วิทยาศาสตร์  เทคโนโลยี  และอาชีพ  และเพิ่มสมรรถนะการแข่งขันในทุกระดับ

๒.๓. นักเรียนได้รับการส่งเสริมให้มีความภาคภูมิใจในความเป็นไทย  และอยู่ในสังคมอย่างมีความสุข

๒.๔. ส่งเสริม  พัฒนาการจัดการเรียนการสอนเน้นผู้เรียนเรียนเป็นสำคัญ

๒.๕. ส่งเสริมพัฒนาการเรียนการสอน

๒.๖. จัดให้มีการเรียนการสอนตามหลักสูตรการศึกษาขั้นพื้นฐาน  พ.ศ.  ๒๕๕๑ ฉบับปรับปรุง พ.ศ. ๒๕๖๑  ในชั้นประถมศึกษาปีที่  ๑-๖  และชั้นอนุบาลปีที่  ๑-๒

          ๓.  เป้าหมายด้านการพัฒนาการจัดการและคุณภาพการเรียนรู้  :

๓.๑. เร่งรัดให้มีแผนแม่บทเพื่อให้โครงสร้างพื้นฐานเพียงพอเหมาะสมเพื่อให้เอื้อต่อการจัดการเรียนการสอน

๓.๒. ส่งเสริม  พัฒนา  ห้องเรียนตามอาคารเรียน  อาคารประกอบให้เพียงพอเหมาะสมต่อการจัดการเรียนการสอน

๓.๓. ส่งเสริม  พัฒนา  ห้องพิเศษต่างๆ  เช่น  ห้องสมุด  ห้องวิทยาศาสตร์  ห้องสหกรณ์  ห้องสื่อฯ  และห้องคอมพิวเตอร์เพื่อให้เป็นศูนย์กลางทางการเรียนรู้และเป็นการส่งเสริมการเรียนการสอน

๓.๔. ส่งเสริมพัฒนาภูมิทัศน์และสิ่งแวดล้อมภายในโรงเรียนให้ร่มรื่น  สวยงาม  น่าอยู่  น่าอาศัย

เป็นระเบียบเรียบร้อย

๓.๕. ปรับปรุง  พัฒนาระบบการบริหารงานทั้ง  ๔  งาน  ให้เกิดความคล่องตัวและชัดเจน

๓.๖. ปรับปรุง  ส่งเสริมการวางแผน  การจัดเก็บข้อมูล  การนิเทศภายในและการติดตามผล

๓.๗. ส่งเสริมให้ชุมชนมีส่วนร่วมรับผิดชอบในการจัดการศึกษาและพัฒนาคุณภาพการศึกษา

และประชาสัมพันธ์โรงเรียน

          ๔ .เป้าหมายด้านการเสริมสร้างความเข้มแข็งของสถานศึกษา

๔.๑. บุคลากรในโรงเรียนทุกคนได้รับการเสริมสร้างความเข้มแข็ง  ดังต่อไปนี้

-   ส่งเสริมให้ครูมีความมุ่งมั่นในการปฏิบัติงานด้านการเรียนการสอน

-  สนับสนุนครูจัดทำผลงานทางด้านวิชาการ

-  ส่งเสริม  พัฒนาคุณธรรม  จริยธรรม

          -  ระดมสรรพกำลังและใช้ทรัพยากรร่วมกันอย่างเกื้อกูล

-  พัฒนาศักยภาพของนักเรียนสู่มาตรฐาน


ปรับปรุงข้อมูลเมื่อ 2021-12-18 13:01:00 น.